JAKARTA – BPJS Kesejahteraan sukses menyelenggarakan talkshow inspiratif yang digunakan bertajuk “From Falling to Staying in Love: Merawat Semangat untuk Kemampuan Berkelanjutan”. Pertemuan ini menghadirkan Direktur Informan Daya Manusia (SDM) dan juga Umum BPJS Kesehatan, Dr. dr. Andi Afdal, M.B.A., A.A.K., sebagai pembicara utama.
Andi Afdal menyampaikan pentingnya menciptakan employee experience yang tersebut positif juga bermakna bagi seluruh Duta BPJS Kesehatan. Menurutnya, pengalaman karyawan tiada cukup hanya sekali berfokus pada aspek fungsional atau formal pekerjaan saja.
“Aspek emosional menjadi faktor penentu, apakah kita sanggup memberikan pengalaman yang dimaksud berkesan atau tak bagi Duta BPJS Kesehatan,” ujar Andi Afdal sosok Direktur yang digunakan sudah menjabat sejak tahun 2021 dilansir dari keterangan tertulis, Akhir Pekan (29/12/2024).
Talkshow ini ditujukan terhadap seluruh karyawan BPJS Aspek Kesehatan sebagai bagian dari upaya organisasi untuk terus menggerakkan semangat lalu keterlibatan karyawan di menciptakan kinerja yang mana optimal dan juga berkelanjutan. Untuk merawat engagement juga meningkatkan pengalaman karyawan, Andi Afdal menekankan pada lima pilar utama yang digunakan menjadi dasar pengelolaan SDM di dalam BPJS Kesehatan.
Pertama, kepercayaan, yakni pilar dasar yang dimaksud menjadi fondasi keterlibatan. Kedua kepedulian, yaitu membentuk rasa kekeluargaan pada lingkungan kerja. Ketiga apresiasi,, yakni menghargai setiap partisipasi yang mana diberikan oleh karyawan. Keempat, pengembangan, yakni menyokong setiap individu untuk terus bertumbuh kemudian legacy enjadi inspirasi bagi generasi mendatang.
Andi Afdal juga menekankan bahwa pengalaman baik yang digunakan dirasakan karyawan pada bekerja mempunyai dampak signifikan tidak ada hanya saja bagi produktivitas karyawan tetapi juga bagi organisasi secara keseluruhan.
“Pengalaman karyawan yang dikelola dengan baik akan berkontribusi dengan segera pada peningkatan produktivitas, inovasi, kemudian keberlanjutan organisasi,” tambahnya.
Kegiatan talkshow ini disambut antusias oleh para partisipan yang dimaksud merasakan relevansi materi yang digunakan disampaikan dengan tantangan sehari-hari yang mana dihadapi di dunia kerja. Tidak semata-mata memberikan wawasan baru, talkshow ini juga menjadi wadah untuk memotivasi dan juga menginspirasi karyawan agar terus berkontribusi secara maksimal pada mewujudkan visi BPJS Kesehatan.
Talkshow ini mencerminkan komitmen BPJS Bidang Kesehatan untuk terus memperhatikan serta meningkatkan kualitas pengelolaan SDM sebagai bagian dari strategi menuju kinerja organisasi yang mana lebih lanjut baik. Diharapkan melalui kegiatan seperti ini, BPJS Bidang Kesehatan dapat menjadi pelopor pada menciptakan employee experience yang tersebut positif di tempat Indonesia, sekaligus menguatkan peran karyawan sebagai penggerak utama keberhasilan organisasi.
